Początek jesieni to czas szczególnie skłaniający do zastanowienia się nad poziomem bezpieczeństwa w organizacjach. To wtedy obchodzimy Dzień Wellbeingu, Dzień Walki z Wypaleniem Zawodowym, Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego czy bardzo nam bliski Dzień Pracownika Służby BHP. Numer, który oddajemy w Państwa ręce, nawiązuje do powyższych dni i wierzymy, że będzie inspiracją do doskonalenia działań podnoszących poziom kultury bezpieczeństwa w Państwa organizacji.
O bezpieczeństwie piszemy w czterech kontekstach: prawnym, fizycznym, psychicznym i cyfrowym. Analizujemy prawne aspekty przejęcia pracowników przez innego pracodawcę i zobowiązania pracodawców w tej sytuacji. Przybliżamy temat konkursu ZUS, który daje przedsiębiorcom możliwość uzyskania dofinansowania działań inwestycyjnych podnoszących BHP, oraz wyjaśniamy, w jaki sposób nasi specjaliści mogą wesprzeć Państwa w przygotowaniach. Przypominamy też o ryzykach związanych z brakiem uprawnień zawodowych pracowników i o konieczności ich odnawiania.
Dużo uwagi poświęcamy tematowi budowania zaangażowania pracowników oraz przeciwdziałaniu cichym zagrożeniom w pracy, które obniżają dobrostan psychiczny. Uczulamy również na kwestię naszych codziennych nawyków w pracy w kontekście budowania odporności cyfrowej organizacji. Nasi eksperci piszą także o tym, co zmienią przepisy dotyczące jawności wynagrodzeń oraz jakie zmiany przepisów w ochronie środowiska czekają nas w najbliższym czasie.
I wreszcie szczególnie zapraszamy Państwa do pobrania raportu SEKA „Przyszłość BHP w Polsce – Głos Inspektorów” (czytaj na stronie 12) , który powstał na podstawie badania przeprowadzonego przez nas w lipcu br. Raport dostarcza cennych informacji o poziomie kultury bezpieczeństwa w firmach, kierunkach rozwoju BHP oraz o działaniach, które mogą realnie wspierać podnoszenie bezpieczeństwa. Zapraszamy do lektury oraz do dyskusji!